一、目标
培养造就一支师德高尚、素质优良、技艺精湛、创新能力强的高素质专业化的教师团队。
二、职能
1.负责全校名师工作室群申报、遴选、评价。
2.以校企合作为路径，以问题和需求为导向，以师德、师风建设为核心，以促进教师成长为重点，协作研修共同成长。
3.聚集服务企业，广泛开展新技术推广和培训，组织专家团队深入企业帮扶，助力地方经济转型升级。
三、主要工作
1.组织活动“四个一”一周一次例会，一月一次协作研修，一学期一次社会培训，一年一次专家进企业。
2.培养以校级名师工作室主持人为核心的人才梯队，努力探索队伍建设新途径、新方法。
3.开展研讨会、报告会和论坛，介绍、推广工作室研究成果。建立工作室网站、专题网页，及时上传工作室活动的过程材料，动态反映建设成果。